الإجراءات الاحتياطية للتأديب فى الوظيفة العامة : (دراسة مقارنة) /
الجهاز الوظيفي هو الأداة التي تنهض بالدولة الحديثة ومن هنا كان الاهتمام بوضع نظام دقيق للتأديب يضمن مواجهة عجز الإدارة والإحلال بالواجبات الوظيفية وضغط عملية تسيير المرافق العامة....
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
[د. م. :
د. ن.] ،
1998.
|
| Edition: | ط. 1. |
| Subjects: | |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Library INP: MAIN
| Call Number: |
347 م إ |
|---|---|
| Copy Unknown | Available Place a Hold |